市纪委监委驻市公安局纪检监察组聚焦廉政风险隐患和苗头性倾向性问题，紧抓“问题未萌”首要环节，立足早发现、早预防、早提醒，通过开展约谈提醒，拧紧日常监督发条。

为发挥好约谈的提醒、教育、警示作用，该组统筹协调，做足功课，切实做好约谈提醒工作。约谈前，该组紧盯道路交通事故处理、路面执法执勤等“重点领域”，围绕网络舆情、电视问政曝光以及优化营商环境等专项监督中反映的问题，逐条分析，深入查找“病灶”，“量身定制”谈话内容。

约谈中，该组从工作履职、落实“一岗双责”等情况谈起，让谈话对象认识到廉政风险、理清职责边界。针对发现的问题，与市交巡警支队党委班子共同“开方子”“出点子”，着力破解干部干事创业积极性不高的问题，不断推动公安交管工作高质量发展。

约谈是为了解决问题，推动整改工作进展。该组“贴身”跟进，通过列席党委会，开展日常监督、专项监督等方式，对约谈后的整改情况进行监督检查，全周期跟踪问效，推动整改措施落实落细。今年以来，该组共约谈领导干部10人次，督促问题整改25个。（驻市公安局组 赵庆峰）