纪(工)委书记访谈(二)
时间:2022-03-03 15:00:58
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来源:聊城市纪委监委

编者按

十九届中央纪委六次全会、省纪委十一届七次全会和市第十四次党代会,全面总结经验,部署安排任务。开局即决战,起步即冲刺。推动全面从严治党、党风廉政建设和反腐败斗争向纵深发展,全市纪检监察机关重任在肩、使命光荣。即日起,“廉洁聊城”微信公众号开设《纪(工)委书记访谈》专栏,陆续推出各县(市区)纪委书记、市属开发区纪工委书记访谈,结合各自实际,谈推进工作的创新思路、具体举措。敬请关注。

莘县县委常委、县纪委书记、县监委主任    齐现强

民有所呼,必有所应。群众的期盼处,就是正风肃纪反腐的发力点。莘县纪委监委坚持问题导向和目标导向,直面群众的痛点、难点、堵点,解决群众的揪心事、烦心事、糟心事,真正让群众的安全感、幸福感、获得感得到提升。围绕群众“急难愁盼”,深入纠治教育医疗、养老社保、生态环保、食品药品安全等领域腐败和作风问题,严肃查处贪污侵占、吃拿卡要等行为,坚决斩断伸向民生领域的“黑手”。以开展过渡期专项监督为抓手,对过渡期内政策落实、项目建设、资金管理等重点领域和环节开展精准监督、跟进监督,为全面开展乡村振兴提供纪律保障。以改革创新为引领,有效整合监督资源和力量,积极破解基层监督难题,持续推动监督力量下沉、监督责任下压、监督重心下移,着力打通基层监督“神经末梢”,以正风肃纪反腐新成效赢得群众信赖和支持。

阳谷县委常委、县纪委书记、县监委主任       徐慧莹

阳谷县纪委监委找准找实日常监督的切入点、关键点,不断提高监督工作的针对性和实效性。一是突出监督内容“清单化”。以监督手册为指引,细化监督措施、列出责任清单、明确任务要求,让监督工作有抓手、有“靶向”。二是突出监督方式“差异化”。针对不同职能部门的职责和权力运行的特点,紧盯重点领域、关键环节和重大项目,综合运用15种监督方式,让监督更加有力有效。三是突出监督导向“精准化”。以政治生态分析研判为基础,坚持问题导向,开展“嵌入式”监督,盯责任促落实,盯问题纠偏差,盯短板抓整改,形成跟踪问效“闭环”。四是突出监督效能“最大化”。定期对信访举报、监督执纪、审查调查情况进行分析研判,及时向职能部门提出纪检监察建议、督促开展专项治理,推动以案促改、完善体制机制,不断增强监督治理效能。同时,深化运用“四种形态”,坚持“三个区分开来”,坚定地为担当者撑腰鼓劲,营造激励干部担当作为的浓厚氛围。

东阿县委常委、县纪委书记、县监委主任       李梦晓

东阿县作为全市沿黄线最长的县域,必须在落实好黄河重大国家战略上勇担当、做表率。县纪委监委经过充分调研,紧密结合全县资源优势和区位优势,明确了8个方面的监督重点,细化了镇街38条、部门64条监督事项。下一步,将充分运用“一台账、两清单、双责任、双问责”监督机制,紧盯责任、纪律和作风,积极构建“线上+线下”监督平台,发挥“室组地”协作优势,通过日常监督、派驻监督、巡察监督等,压实镇街、部门双责任。创新“113”监督模式,实行“一月一检查、一月一通报,三月一察访”,通过约谈提醒、纪检监察建议、重大问题线索移交等方式,坚决防范和纠正打折扣、搞变通、不担当、不作为等问题,努力为全市黄河流域生态保护和高质量发展贡献东阿纪检监察力量!

高唐县委常委、县纪委书记、县监委主任       赵福刚

高唐县纪委监委将不断深化“三不”一体推进,全面提升治理腐败效能。坚持惩治腐败从严。查办案件首先从政治问题查起、从重点领域抓起,加大领导干部违规干预工程建设、党员干部违规投资入股、国有企业腐败等问题的惩治力度;加大损害营商环境查处力度,持续深入整治“中梗阻”;严惩贪污贿赂、滥用职权等职务犯罪。完善推进制度机制。坚持以制度建设固本,用好纪检监察建议,做深做实监督执纪“后半篇文章”用好典型案例“教材”,建立常态化通报曝光工作机制;用好以案促改、以案促治机制,针对案件办理中发现的具体问题,促进建章立制,发挥查处一案、警示一片、治理一域的综合效应。推进清廉文化积厚成势。创新廉洁文化建设,提升“画乡清风”廉洁文化品牌。完善四级廉洁文化阵地建设,丰富党员干部廉政教育资源;做好五种文化融合,为廉洁注入文化色彩;扎实开展廉洁文化六进活动,引导党员干部固本培元,提高党性觉悟,增强拒腐防变能力。

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